안녕하세요 담당자님
5인미만 사업장에 대해 문의 드리려고 합니다 최근 가짜 5인미만 사업장에 대한 보도기사를 보고 저의 사업장도 그런지 알아보려고 글을 씁니다
저는 현대오일뱅크직영주유소에서 위탁소장이하 4인이 일하는 주유소에서 일하고 있습니다 소장이 근로계약서를 쓰지 않는 수수료를 받는 형태라고 해서 소장이하 일하는 근로자가 4인이라 5인미만 사업장에 속하다고 해서 각종 시간외수당이나 야간수당과 휴일수당 초과수당및 년차수당도 없이 일하고 있습니다
그런데 현대오일뱅크의 직영주유소라고 하면서 각종 지원등은 본사에서 다 받고 있습니다 얼마전에 세차기도 새로 고쳤는데 몇원원씩하는 세차기를 일개 소장이 돈을 들여 바꾼것 같지는 않습니다 그리고 각종 사은품도 본사에서 직접 제공 받는걸로 알고 있습니다 말은 직영이라고 하면서 인건비를 아낄려고 현대오일뱅크라는 거대 재벌기업에서 법의 틈새를 이용하여 편법으로 운영하는것 같아 씁씁합니다 5인미만 사업장을 운영하는 취지는 영세상인을 보호하기 위함이라고 알고 있는데 재벌이 영세하다고 5인미만 사업장에 대한 편법을 허용한다면 이런 법은 있으나 마나한 법이라고 생각됩니다 지금 제가 일하고 있는 사업장이 위장 5인미만사업장인지 문의 드립니다
상담 감사합니다. 가짜5인 미만 사업을 하는 단체는 권유하다이고 저희 미조직전략조직실과 연대하고 있습니다. 귀하의 상담내용을 권유하다로 전달하여 회신이 가도록 하겠습니다. <감사합니다.>